• Русский
  • English (UK)
  • О журнале
  • Выпуски
  • Авторам
  • Наши авторы
  • Контакты
  • Колонка главного редактора

Рубрики журнала

  • Экономика инновационного развития: теория и практика
  • Философия: мир в человеке и человек в мире
  • Педагогическая система координат: образование, воспитание, развитие человека
  • Личность. Общество. Государство
  • Краткие сообщения
    • Рубрика предназначена для размещения коротких (до 3 страниц) статей
  • Информация
  • Организационно-экономические аспекты инновационного развития (2014—2016)
    • Экономические науки; экономическая теория; математические и инструментальные методы экономики
  • Корпоративное управление финансово-экономической деятельностью (2014—2016)
  • Маркетинг и международный бизнес (2014—2016)
    • Мировая экономика; экономическая социология и демография
  • Духовно-нравственные проблемы бытия (2014—2016)
  • Проблемы общественного развития и образования (2014—2016)
  • Отзывы

Материалы конференций

  • Рационализм и универсалии культуры: материалы международной научно-практической конференции
  • Рационализм и иррационализм в жизни, философии, науке: материалы научно-практической конференции
  • К 70-летию Великой Победы
  • Декартовский рационализм и современная наука: материалы научно-практической конференции
  • К 50-летию Национального исследовательского университета "МИЭТ"
  • Круглый стол по вопросам методики использования внешних электронных ресурсов в учебном процессе

К проблеме масштабности личности

Автор Зазыкин В. Г.

В работе обосновывается понятие масштабность личности как важной характеристики профессионализма. Показано, что роль масштабности столь же велика, как и личностного потенциала. Дано качественно строгое лингвистическое системное описание масштабности личности. Описаны психологические феномены «псевдомасштабности». Обоснована необходимость включения в кадровый резерв на основе критерия масштабности личности.

Ключевые слова: кадровый резерв, профессионализм, масштабность, система масштабности, псевдомасштабность.

Литература

  1. Акмеологический словарь / Под ред. А.А. Деркача. М.: РАГС, 2004. 161с. 
  2. Араб-Оглы Э.А, Бестужев-Лада И.В. и др. Рабочая книга по прогнозированию. М.: Мысль, 1982. 430с. 
  3. Архангельский Н.Е. и др. Экспертные оценки и методология их использования. М.: Наука, 1974. 168с.
  4. Деркач А.А. Акмеологические основы развития профессионала. М.: Издательства Московского психолого -социального института; Воронеж НПО «МОДЭК», 2004. 752 с. 
  5. Деркач А .А., Зазыкин В .Г. Акмеология управления. Казань: ЦИТ, 2008. 317с. 
  6. Деркач А.А., Зазыкин В.Г. Акмеология. СПб: ПИТЕР, 2003. 256с.
  7. Деркач А.А., Селезнева Е.В. Акмеология в вопросах и ответах. М.- Воронеж: МПСИ, 2007. 248с.
  8. Зазыкин В.Г. Особенности изучения акмеологического объекта // Акмеология. 2012. №3. С.12-28.
  9. Зазыкин В.Г., Смирнов Е.А. Психология и акмеология лидерства. М.: Элит, 2010. 304с.
  10. Зазыкин В.Г., Чернышев А.П. Менеджер: психологические секреты профессии. М.: ЦИТП, 1992. 168с. 
  11. Конфуций. Жизнь. Учение. Мысли, изречения и афоризмы. 3-е издание, с изменениями / Сост. В.В.Юрчук. Минск: Современное слово, 2001. 384с. 
  12. Кудряшова Л.Д. Каким быть руководителю. Л.: ЛГУ, 1986. 158с.
  13. Огнев А.С. Субъектогенез и психотренинг саморегуляции. Воронеж: ВГУ, 1997. 336с. 
  14. Ожегов С.И. Словарь русского языка. М.: Русский язык, 1981. 904с.
  15. Под крылом Мясищева: к 60-летию КБ «Салют» посвящается /Ю.О.Бахвалов, А.В.Альбрехт, Л.И.Аристов и др. М.: Рестарт, 2011. 100с.
  16. Смирнов Е.А. Личность руководителя. СПБ: СПбГУ, 2005. 208с.
  17. Управление персоналом. Издание 2-е, дополненное и переработанное / Под общ. ред. А.И.Турчинова. М.: Изд-во РАГС, 2008. 608 с.
Просмотреть статью
При цитировании ссылка на журнал обязательна. Воспроизведение материалов в печатных, электронных или иных изданиях без разрешения редакции запрещено. Опубликованные в журнале материалы могут использоваться только в некоммерческих целях.
© 2023 Все права защищены.